Waar onze claim op rust
Wij vinden dat een claim pas iets waard is als je de bron erbij kunt leggen. Daarom zetten we hier open neer waarop onze uitspraak over minder ziekteverzuim is gebaseerd. Geen losse marketingbelofte, maar een rode draad uit meerdere onafhankelijke onderzoeken: schonere lucht op de werkplek verlaagt het ziekteverzuim en verhoogt de productiviteit.
TNO: binnenlucht en gezondheid
TNO, de Nederlandse Organisatie voor toegepast-natuurwetenschappelijk onderzoek, is een gezaghebbend en onafhankelijk kennisinstituut. In het rapport TNO 2019 R10969, een meta-literatuuronderzoek in opdracht van de coalitie gezonde binnenlucht (Longfonds, Philips, Royal HaskoningDHV en ABN Amro), is de wetenschappelijke literatuur over binnenluchtkwaliteit samengebracht.
De rode draad is duidelijk: de kwaliteit van de binnenlucht heeft een directe invloed op gezondheid, ziekteverzuim en productiviteit. Fijnstof wordt voor een groot deel binnenshuis opgebouwd, en betere ventilatie en filtering verlagen die blootstelling aantoonbaar. Het rapport laat ook zien dat slechte ventilatie samenhangt met meer verzuim en lagere prestaties.
Internationale studies zetten er een getal op
Waar het TNO-rapport vooral de richting aangeeft, kwantificeren internationale studies het effect.
- Kantoren: een veelgeciteerde studie (Milton e.a., 2000) vond ongeveer 35% minder kortdurend ziekteverzuim bij een hogere luchttoevoer per medewerker.
- Overzichtsonderzoek: reviews van Lawrence Berkeley National Laboratory bevestigen het verband tussen betere ventilatie, lager verzuim en hogere productiviteit.
- Luchtreiniging specifiek: recente interventiestudies in kinderdagverblijven (2024) onderzochten luchtreinigers zelf. De ziektedagen daalden met ongeveer 30%, en het werkverzuim van ouders door een ziek kind met circa 32%.
Schonere lucht en minder verspreiding van deeltjes en virussen leiden tot minder uitval. De gevonden reducties liggen consistent rond en soms boven de 30%.
"Schone lucht is geen comfort, maar gezondheidszorg. De impact op verzuim en productiviteit is groter dan veel werkgevers beseffen."
Wat dit voor jouw kantoor betekent
30% minder ziekteverzuim klinkt abstract, maar voor een organisatie is het zeer concreet. Het betekent minder uitval, minder vervangingsdruk op collega's, meer continuïteit en een flinke besparing op de loonkosten van zieke medewerkers.
Een rekenvoorbeeld
Stel: een organisatie met 50 medewerkers heeft een gemiddeld ziekteverzuim van 5%. Dat komt neer op zo'n 2,5 medewerkers die op een willekeurige dag thuiszitten. De gemiddelde kosten van een ziektedag bedragen ongeveer 250 tot 400 euro per medewerker. Een verlaging in de orde van 30% op dat verzuim loopt al snel op tot tienduizenden euro's per jaar. Dat is vele malen meer dan de investering in een goede luchtoplossing. De exacte uitkomst hangt af van je uitgangssituatie, maar de richting is steeds dezelfde.
Onze aanpak
Bij BjorkHeim vertalen we deze inzichten naar de praktijk. Niet de hoogste piekprestatie op papier, maar werkelijke, fluisterstille luchtreiniging op de stand die je de hele dag aan laat staan. Onderbouwd, betrouwbaar en transparant over de bronnen. Voor jou, je medewerkers en de gezondheid van je organisatie.
Wil je de onderliggende onderzoeken zelf inzien of weten wat dit voor jouw specifieke situatie betekent? Neem gerust contact op, we denken graag mee.
Bronnen:
TNO 2019 R10969, Meta-onderzoek voor coalitie gezonde binnenlucht (2019).
Milton e.a. (2000) en overzichten van Lawrence Berkeley National Laboratory: ventilation rates and absences in offices and schools.
Mendell e.a. (2013), classroom ventilation en ziekteverzuim: PMC7165692.
Luchtreiniging in kinderdagverblijven (2024): Frontiers in Public Health en interventiestudie (medRxiv).